Социологическое исследование медицинских сестер
Было проведено социологическое исследование среди медицинских сестер ГКДЦ. Им были предложены вопросы по семейному, материальному положению, причинам выбора профессии и причинам неудовлетворенности работой и т. д. Мы получили следующие данные (см. табл.3.3.). Большинство медсестер (92%) находится в самом трудоспособном возрасте от 21 до 40 лет. Лишь очень небольшое число медицинских сестер, работающих в ГКДЦ моложе 20 лет или старше 51 года (соответственно 1,6% и 2,1%).
Таблица 3.3 Возрастная структура медсестер (%)
|
Возраст |
Всего |
|
До 20 лет |
1,6% |
|
21-30 лет |
57% |
|
31-40 лет |
35% |
|
41-50 лет |
4,3% |
|
Старше 51 |
2,1% |
|
Итого |
100% |
Неполные семьи имеют 15,9% медсестер. Половина из всех медсестер имеет по 1 ребенку, остальные по 2. . Около 10% медсестер детородного возраста в исследованных группах находится в декретном отпуске или по уходу за детьми, что и определяет постоянный процесс обновления коллектива и необходимость обучения молодых специалистов на рабочем месте.
Было исследовано также распределение медицинских сестер по стажу работы. Полученные данные приведены в табл. 3.4, из которой видно, что 15,9% всех медсестер имеет стаж работы менее 3 лет, 11,1% работают от 3 до 5 лет. Почти треть медсестер имеют стаж от 5 до10 лет (31,8%), почти столько же работают по специальность от 10 до 20 лет (31,7%). Каждая десятая сестра, работающая в ГКДЦ, имеет стаж более 20 лет.
Таблица 3.4
Распределение медсестер по стажу работы по специальности (%)
|
Стаж (лет) |
Всего |
|
До 3 |
15,9% |
|
3-5 |
11,1% |
|
5-10 |
31,8% |
|
10-20 |
31,7% |
|
Более 20 |
9,5% |
|
Итого |
100% |
Таким образом, имеет место благоприятное сочетание молодых специалистов и опытных кадров. Это, несомненно, способствует преемственности, обучаемости кадров, сохранению лучших традиций сестринского дела.
Ответы медсестер о причине выбора своей специальности распределились следующим образом (см. таб. 3.5.) Более половины работающих медсестер выбрали свою профессию по призванию. Нравится выбранная специальность 95% медсестер (из них 19% - очень нравится). Несмотря на сознательный выбор своей профессии большей частью респондентов и то, что специальность нравится большинству медсестер, изменить специальность хотели бы 34,9%. В основном оно обусловлено неудовлетворительным материальным положением и неукомплектованностью штатов, что в значительной мере увеличивает нагрузку на медсестру.
Таблица 3.5 Причины выбора специальности медсестрами (%)
|
Причины выбора |
Всего |
|
По призванию |
57,1% |
|
Не поступила в ВУЗ |
12,7% |
|
Другие причины |
15,9% |
|
Случайно |
14,3% |
|
Итого |
100% |